Che sia attraverso la leadership, il patrocinio o l’azione personale, il vostro impegno per superare l’effetto passante può creare un effetto a catena di influenza positiva, favorendo in ultima analisi una cultura di empatia, responsabilità e azione collettiva. La vera domanda ora è: come farete a prendere in mano la situazione e a diventare un faro di cambiamento nella vostra sfera di influenza?